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Soluções Empresariais de RH

As soluções empresariais de RH são inúmeras e tem o poder de simplificar as tarefas próprias da rotina do setor. Sem falar que, com elas, as empresas podem lançar mão de diversas estratégias, trazendo maior eficiência e qualidade na gestão de pessoas. Soluções empresariaias de RH Os recursos tecnológicos evoluem de forma acelerada e já […]

5 de setembro de 2023
14:51
Min de leitura
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As soluções empresariais de RH são inúmeras e tem o poder de simplificar as tarefas próprias da rotina do setor. Sem falar que, com elas, as empresas podem lançar mão de diversas estratégias, trazendo maior eficiência e qualidade na gestão de pessoas.

Soluções empresariaias de RH

Os recursos tecnológicos evoluem de forma acelerada e já existem muitas soluções empresariais disponíveis. Conheça algumas delas e seu potencial para o capital humano das empresas:

Banco de currículos digital 

Uma das melhores soluções empresariais de RH para otimizar e agilizar processos seletivos é um banco de currículos digital. Nele ficam registradas todas as informações necessárias para o recrutamento e seleção dos candidatos. 
Um sistema flexível no processo de importação de currículos é o mais recomendado. Afinal, isto é extremamente útil em casos de empresas que mantém sites fora do local de trabalho.

Acompanhamento do progresso dos colaboradores

É fundamental que o setor de capital humano esteja sempre atento ao progresso de cada funcionário. Nisso as soluções empresariais de RH também podem ser úteis, oferecendo uma ferramenta específica para isso. 
No sistema, é possível cadastrar cursos realizados interna ou externamente e observar as necessidades de treinamentos dos colaboradores. Isto oportuniza observar as qualidades mais intensas de cada funcionário e identificar as habilidades que precisam ser desenvolvidas.
Além disso, o sistema oferece a possibilidade de realizar um mapeamento de perfil comportamental.  Este mapeamento pode servir como base para o posicionamento e engenharia de cargo ideal a partir das competências comportamentais de cada colaborador. 

People Analytics

Fazer uso das soluções empresariais em RH, especialmente o sistema de gestão integrada, permite a adesão do People Analytics.
Esta estratégia direciona as ferramentas de Business Intelligence e Big Data para decisões estratégicas dentro do setor de RH. Como por exemplo o cruzamento e a análise de dados para formação de lideranças ou montagem de treinamentos. 
Estas são apenas algumas das soluções empresariais que podem ser aplicadas no setor de RH. A tecnologia, contudo, oferece inúmeras outras possibilidades. Já pensou, por exemplo, em contar com um sistema que conte com todas as funcionalidades que apresentamos acima? Sim, isso é possível com o módulo StarSoft Applications RH. Entre em contato e descubra cada uma das funcionalidades que ele pode oferecer para sua empresa!

Saiba tudo sobre soluções RH

Se você quiser saber tudo sobre as soluções RH, fizemos um conteúdo especial e bem completo para você. Para acessar esse conteúdo, é só clicar aqui!


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gestão de pessoas|Gestão RH|Recursos Humanos|RH

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